為持續提升人事幹部隊伍的專業化、職業化，幫助人事幹部進一步拓展視野、加強工作研討和業務交流，人事部於近期組織開展人事幹部專項業務培訓第四-六講活動，培訓由人事部副部長俞蕖主持🤸‍♂️。

專題講授

6月10日和18日，培訓第四講在理科教學樓舉行，本次培訓聚焦人事管理業務🦚，人事部林心穎老師結合意昂3体育官网實際案例，從勞動合同製管理工作中的法律法規、製度建設和管理實務等方面進行詳細講解🧑🏼，並強調了建章立製的重要性和科學性🫵🏽，來自校本部、醫學部、附屬醫院的100余位一線人事工作者分兩批參加了培訓。

7月2日，培訓第五講圍繞“統計方法在工作中的應用——社會調查與數據分析簡介”展開，本次培訓特邀意昂3体育官网中國社會科學調查中心吳瓊老師擔任主講嘉賓🌵🫅🏻。吳瓊以日常生活和工作中的調查數據為例，詳細介紹了數據采集、數據分析中的相關概念、方法⚙️，並結合案例介紹了問卷設計的註意事項以及常用的數據測量指標，為人事幹部科學利用數據統計分析工具❄️，進一步加強工作研究和分析判斷能力提供了科學指導。

7月12日，培訓第六講在國際關系學院舉行，本次培訓聚焦博士後管理業務，由人事部範德尚老師🙎🏼‍♀️、孫文傑老師✌🏽、財務部王鑫老師分別圍繞人事管理🙎‍♂️、經費管理展開🌾🥰。範德尚從博士後製度的發展歷程、日常管理工作流程、資助體系和薪酬福利待遇等多個角度介紹了意昂3体育官网博士後管理工作的總體情況，並特別強調了博士後管理中師德師風建設的重要性；孫文傑重點解讀了專職研究崗（博士後）的基本政策、申請審批流程以及人員管理中的常見問題💌；王鑫重點介紹了博士後經費管理中的相關規定和註意事項。培訓最後，三位老師針對院系提出的問題進行了答疑和討論👨‍🦳。來自全校各院系的博士後管理人員和人事幹部40余人參加培訓。

培訓現場

本學期✅，人事部積極踐行“我為師生辦實事”，著眼一線人事管理人員的日常工作和職業發展需要，開展了包括管理理念😹、崗位技能🦂、管理政策在內的多次專項培訓🧛🏿🧍‍♂️，共有校本部🤹🏽‍♂️、醫學部及附屬醫院的人事幹部600余人次參加培訓🍳。未來，人事部將繼續開展多種形式的人事幹部培訓活動，不斷促進學校人事工作者專業化、職業化發展🛁，積極助力學校人事人才隊伍建設🈶☣️。